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    [江苏]2025年中国邮政储蓄银行江苏省分行社会招聘公告

    发布时间:2025-09-17 16:36   来源:中国邮政储蓄银行招聘 查看:打印  关闭

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      2025年中国邮政储蓄银行江苏省分行社会招聘公告
      中国邮政储蓄银行作为六家国有大型商业银行之一,拥有近4万个营业网点,服务个人客户超6.7亿户,依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋,定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业,是中国领先的大型零售银行。在《银行家》“全球银行1000强”排名中按一级资本位列第12位。
      中国邮政储蓄银行江苏省分行于2008年1月正式挂牌成立,现下辖13家地市分行、81家一级支行、员工近万名,资产总量过1.5万亿元。作为系统内的骨干一级分行,江苏省分行2021年以来收入利润规模连续四年位居邮储银行系统内全国首位,经济效益连续多年排名邮储银行系统内前列。
      为推动邮储银江苏省分行高质量发展,现面向社会公开招聘专业人才,欢迎有志之士加盟。
      一、招聘机构
      中国邮政储蓄银行江苏省分行省、市分行。
      各地市分行工作地点包含辖内各县、市、区。
      二、招聘岗位
      产品经理(科技金融)、客户经理(公司)、客户经理(小企业)、客户经理(科技金融)、客户经理(零售)、客户经理(私行方向)、理财经理,具体岗位详见报名页面。
      三、招聘条件
      (一)基本要求:政治素质高,道德品行端正;具备岗位所需的专业知识和专业技能;爱岗敬业,有较强的事业心和责任感;遵纪守法,无违法犯罪和不良行为记录;身心健康;符合我行招录回避管理办法相关规定要求。
      (二)学历要求:国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。
      (三)年龄要求:35周岁(含)以下。
      (四)工作年限及经历要求:具有三年及以上所应聘岗位的相关工作经验。近三年来因个人原因更换全职工作单位不超过两个。
      各岗位具体职责及招聘条件见招聘职位页面。
      四、薪资福利
      (一)完善的薪酬体系:丰厚薪酬、五险一金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、企业年金、四项补贴。
      (二)多元的培训形式:入职培训、外派培训、晋升培训、拓展培训。
      (三)清晰的晋升通道:“管理类+专业类”双通道晋升机制。
      (四)丰富的福利关怀:年度体检、带薪休假、工会福利、节日福利、生日福利。
      五、招聘程序
      按照发布公告、网上报名、筛选与资格甄选、笔试、面试、体检、背景调查、录用等程序进行。
      报名时间:请应聘者自即日起至2025年9月27日24时,注册并登录招聘网申系统https://jsyc.iguopin.com/,在线填写个人简历,完成职位申请。
      六、应聘须知
      (一)本次招聘统一采取网上报名方式。每个应聘人员限报一个岗位,请按照系统页面提示填报应聘的机构。
      (二)应聘者应对申请资料信息的真实性、完整性负责。如与事实不符,我行有权取消其应聘资格,解除相关协议约定。
      (三)招聘期间,我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
      (四)我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

     


     

    报名入口

     

      原标题:中国邮政储蓄银行江苏省分行2025年社会招聘公告
      文章来源:https://jsyc.iguopin.com/notice

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